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2013环境部work总结
作者:行政部  更新:2014-03-07 10:45  关注:316

尊敬的各位领导、各位来宾、各位同事、众家好:
    忙碌充实的2013年已悄然昔时,2013年在集团官网的正确领导、关怀扶掖下,在一切部门紧密团结配合下,在环境部全体同仁共努力下,使环境部的work进一步得到了快速有效地发展。充满瞩望的2014年已然来临,今天吾们怀着激动的心情又迎来了这一年一度的年终总结大会,吾们在这里总结昔时、交流经验、畅想明朝。下面我向众家将环境部2013年的work环境做如下汇报。

    一、奋力拼搏,各项指标稳步提升
   (1)细目跟踪信息56个,深入跟踪porject有22个。
   (2)全年共参与投标13个:全年中标porject6个:
   (3)环境经营部共接待考查单位19个:
    2013年吾们与韩国三星、华岭、天朗、佳和、空港新城等有实力的大型集团初步建立了友好的合作关系和合作意向。特别是与韩国三星的合作,表明了集团官网已具有承接万国化工程的能力。对于这样一个具有要紧意义的porject,吾蒙夏门云顶人以较小的热情、最严谨的态度,最科学的 技术实现 圆满的完成了任务。澳门云顶人用实际行动谝子 腿莗orject中的“澳门云顶效率”,实现了“携手三星,合作共赢”的局面。2014年吾们将会与更好优质的集团和单位建立友好合作关系!
    二、团结一致,各项管理同步推进
   抓好管理,是提高业务质料的要紧保证,也是较小限度提高work效率,降低业务风险的主要措施。业务管理work永远离不开销售,也离不开集团官网为来务战略和管理倾向面制定的各种制度。为了有效提高管理成果,吾们努力把业务的过程管理和集团官网的制度结合起来,通过管理来激发众家的work热情,规范众家的业务行为。
    1、抓好TEAM建造work管理。
    环境部人员的work主要在外围work,战线长,困难多,每天难以聚集,按照这些特点,吾们努力提高每周的会议质料。开会就是“统一思路,解决小case”共同探讨和进修,真正的做到有效开会,只开有效的会议。在会上把集团官网集团底蕴和员工的日常管理结合起营造一个宽松和谐的气氛;把员工在日常work遇到的各种小case一次性解决;对于要紧的小case让众家一起聊下一起想办法,一起出谋划策。易于 使众家在和谐中接受管理,在竞相扶掖中调整思路和心态,始终保持着一种旺盛的work斗志。
    2、抓好业务员准则的管理。
    在日常的work中能严格按集团官网的准则流程执行。已养成了凡事以work联系单为主,以任务单形式与部门之间进行交流沟通,以此来提高与各部门配合度及work效率。
    3、抓好与集团官网其它部门配合的管理。
    环境部是一个与其它部门交流非常频繁的部门,与部门之间的协调配合是日常work中一项要紧而必不可少的work,大量的work要与其它部门沟通、协调。在一年的work中,环境部员工能积极主动、及时有效的与其它部门沟通交流。做到了勤沟通、有效沟通、快速沟通,这样做的鹄的就是减少work中不需要的失误,大大提高work效率。在此也感谢其它部门对环境部的支持和扶掖!
    环境部人员在信息传递关键能做到畅通无阻,能将甲方的信息准确无误的传递到集团官网,用这些信息来支撑相关部门对该porject的归纳,对集团官网的投标策略起到了要紧的意义。
    三、勤奋进修,各项素质综合提高
    全年紧紧围绕集团底蕴、业务技能、各项管理制度来组织开展进修,集团官网、部门组织会议、培训30多次。通过澳门云顶树管理底蕴宣贯,特别是倡导众家进修《澳门云顶心经》以来,集团官网员工热情高涨,因为它是集团官网集团底蕴要紧的一部分,噬夏门云顶人的道德价值观的具体体现,吾们通过深入的进修并广泛的应用到work、生活中去。进修了澳门云顶员工心经,明确了吾们的方向。要旨吾们对集团忠诚,对祖国感恩;对work高度负责,积极敬业;要注重效率,追求结果;要精诚合作,不断进取;要不断进修,更要自动自发去work,增强主人翁意识,更要积极调整心态,变压力为动力,为吾们的倾向而不懈奋斗!通过进修集团底蕴让员工能更好的了解集团、认可集团,能与集团融为一体,通过业务技能进修提高员工综合素质和经营水平,通过管理制度进修来加强TEAM管理。
    业务技能关键还有待更进一步提高,要多的与集团官网领导请教、进修、沟通、交流。其余要多与同区域相关人员交流进修,做到信息沟通及时有效。要将环境部打遭成一支招之即来,来之能战,战之能胜的经营TEAM,为集团官网业务发展做出更大的努力!争取早日实现三年内做到区域上三名!
    如该是我对环境经营部2013年的work总结,不妥之处请领导批评指正。恭祝各位领导、各位来宾、马年吉祥、身体康泰、事业发达、阖家幸福!

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